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短期用工合同(10篇)【完整版】

时间:2023-05-07 02:07:06 总结报告 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的短期用工合同(10篇)【完整版】,供大家参考。

短期用工合同(10篇)【完整版】

短期用工合同(精选10篇)

短期用工合同 篇1

  甲方:

  法定委托人:
职务:
电话:

  乙方:

  负责人姓名:
性别:
身份证号码:

  家庭住址:

  一、 经甲乙双方协商共同制定本合同,共同执行。

  合同期限为 个月, 年 月 日起至 年 月 日止;施工工期为 年 月 日起至 年 月 日止,因乙方原因拖延工期一日,扣除 元工费。

  二、 劳动报酬、费用及结算

  1、根据《河南省装饰工程综合基价》20**版人工工费定额,参照《河南省建筑工程预算定额》,经甲乙双方测算及协商,本工程人工费为 元/㎡。含(乙方工人 人身伤害投保保险金,人身意外伤亡准备金。)

  2、工程量如发生变化(图纸变更或非乙方原因造成的停工),窝工在8小时以上者,工费做相应调整,以现场签证为准。

  3、非甲方因素,由于乙方自身管理方面造成的停工损失,窝工损失由乙方自理。

  4、甲方只负责提供乙方的居住场所。

  5、现场乙方施工项目的卫生清洁、材料搬运。

  6、付款方式:

  三、 安全及保险

  1、 乙方必须严格按照甲方根据国家有关条令法规制定的现场安全施工规定施工。

  2、 甲方向乙方以书面形式做出安全施工要求。

  3、 乙方提供必须的安全施工设施(包括安全帽,安全带,防护网,(必要时)等)。提供合乎安全标准的施工器具(乙方自备设备,由乙方负责)。

  4、 甲方的安全施工监督员,应认真负责,对乙方出现违规操作和违规提出警告,必要时,有权停止其施工资格,直至解除乙方的施工合同,损失由乙方自理。

  5、 乙方必须身体健康,必须达到国家法定的工作年龄,童工和超出法定退休年龄的工人,有疾病,精神缺陷(病)的人员,和其他不适合装饰工程工种工作的人员不能谎报、瞒报。否则,由此产生的一切后果,乙方负责。

  6、 乙方有权对安全防护措施不到位的施工部位拒绝施工。

  五、质量

  1、 乙方应认真按照标准,规范和甲方提供的施工图纸的要求,随时接受甲方施工负责人的要求返工,修改,承担由自身原因导致返工,修改的费用。因甲方不正确纠正或其他非乙方因素引起的经济支出,由甲方承担。

  2、 工程质量应达到国家的质量检验评定标准的合格条件,达不到约定条件是部分甲方已经发现,可要求乙方返工。乙方应按甲方要求的时间返工,直到符合条件。因甲方原因达不到约定条件的由甲方承担返工支出,工期相应顺延。

  3、 未经甲方签字同意,乙方不得变更施工图纸,更不得擅自更改施工工艺。

  4、 乙方严格按施工图纸施工,遵守工艺流程,遵守质量规范要求,不得偷工减料,一经发现,必将严肃处理,所造成的一切后果由乙方承担。

  5、 甲方负责人要负责现场解答施工疑难问题。

  ...

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