下面是小编为大家整理的七年级下班主任工作总结(13篇)【完整版】,供大家参考。
七年级下班主任工作总结(通用13篇)
七年级下班主任工作总结 篇1
班主任是班级的组织者和教育管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是琐碎的,又是艰巨的,也是容不得急燥的,应该像春风化雨一般,润物无声.本学期以来,我担任七年级(2)班的班主任。在班主任期间,我认识到当班主任'身正为范“的重要性。七年级是初中阶段的起始年级,如果起始年级没有带好,就会留下不少后遗症,贻害学校的就不只是一年,而是几年,给学校的教育工作带来很大的麻烦。因此,这学期,我一方面继续做好班级的教学工作,另一方面也更加注重做好本班学生的思想教育工作。经过了一个学期的努力,班级状况有了很大改观,现在大多数学生精神面貌有了很大变化,树立了学习的信心,学习氛围加浓了,效果比较明显。
本学期我主要采取以下几个措施:
一、继续发挥班委会自主管理的的作用。班委成员在班级管理中起到很重要的作用,一个好的班委会可以在同学中起到模范带头的作用,在班级中形成良好的学习风气;相反一个不好的班委却可以把一个班级搞垮。因此班委成员的挑选是很重要的事情。我的做法是先由全班同学投票选举,选出10名候选名单,然后我再根据这些同学平时的表现和各自的优缺点直接任命到相应的班干部职位。为了让班委会发挥应有的作用,成立班委会后,立即召开班委会议,明确分工和职责。平时我经常了解班委会在管理班级中遇到的困难,并给与相应的指导,使班委会能正常的运转下去。同时也经常在同学中了解班委
工作的不足之处,对做得不好的班委成员提出批评。对于实在不能再让同学信服的班委成员,就坚决撤掉。
2、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。
3、加强与科任教师的沟通交流,解决任课老师上课遇到的问题。我平时经常向本班的科任教师了解学生在课堂上的表现。对于严重影响课堂教学的学生,我及时找学生谈话,并进行处理。保证各科教学的正常进行。
4、开好每周的班会课。利用班会课总结每周的学生表现情况,及时纠正学生的错误行为,表扬先进,提出本周的要求。
5、经常找学生谈话,了解学生思想动态。了解学生的思想,才能更好的做学生的思想教育工作。特别是对那些学习成绩差,平时比较捣蛋的学生,我与他们交谈更是不厌其烦,苦口婆心,时刻提醒他们遵守纪律。
6、加强与家长的联系。现在的很多家长多数忙于生活,往往把孩子交给学校就撒手不管,自以为万事大吉,什么也不管了。他们对于自己的孩子在学校的表现知道的很少。我就加强与他们联系,使他们认识到家长的责任,从而关心自己的孩子的表现。我经常请...
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