下面是小编为大家整理的2023年劳动仲裁申诉书范本（合集）,供大家参考。
劳动仲裁申诉书范文（精选5篇）
劳动仲裁申诉书范文 篇1
申诉人：吴，男，x年2月14日，身份证号码：，职业为汽车驾驶员，住**市客运有限公司宿舍，联系电话：(代理人)。
被诉人：**市客运有限公司，地址：**市路车管所东侧**公司综合大楼，电话：。
法定代表人：郑 公司董事长
请求事项：
依法裁决如下：
一、 解除申诉人与被诉人之间的劳动关系。
二、 被诉人支付申诉人一次性工伤医疗补助金5868元;
三、 被诉人支付申诉人一次性就业补助金23472元;
四、 被诉人支付申诉人停工留薪期间减少的工作待遇(工资等)24000元;
五、 被诉人支付申诉人因被克扣工伤待遇的经济补偿金6000元;
六、 被诉人支付申诉人因解除劳动关系的经济补偿金5868元;
七、 被诉人支付申诉人治疗期间的护理费7500元;
八、 被诉人支付申诉人住院期间的伙食补助费3000元;
九、 被诉人支付申诉人一次性伤残补助金11222元; (以上共计86930元)
十、 被诉人承担仲裁费。
事实与理由：
申诉人于**年10月入职被诉人处，从事客车驾驶员工作，曾与被诉人签订了劳动合同。20**年6月24日，申诉人在珠江中沙河路段因日常工作受伤，医院诊断为 脑损伤、右下肢多处骨折、胸腹外伤，**市劳动和社会保障局认定该次损伤为工伤，并经**市劳动能力鉴定委员会鉴定申诉人构成九级伤残。申诉人在停工留薪期间和治疗期间的工资待遇以及护理费、伙食补助费等工伤待遇，被诉人均未依照规定支付，且被诉人未按申诉人的工资基数投保工伤险，导致申诉人从社保部门少获赔一次性伤残补助金。为了维护自身合法权益，申诉人现依法提出申诉，请予裁处!
此致
**市劳动争议仲裁委员会
申诉人：吴
x年7月17日
劳动仲裁申诉书范文 篇2
申诉人：刘男生于x年2月16日，原系**市机械配件厂职工，住**市小沟镇乔庄。被诉人：**市机械配件厂(以下简称配件厂)，法定代表人杜继进，职务厂长，住×××院内。
申诉请求
1、请求被诉人支付申诉人一次性工伤保险待遇。2、由被诉人支付申诉人医疗费1270.50元，护理费400元，误工费500元，伙食补助费300元，交通费100元。3、案件受理费、处理费，伤残鉴定费由被诉人承担。
事实与理由?
申诉人于x年3月11日到配件厂从事冲床工作，x年6月8日上午10时许，申诉人刘在从事冲床工作中被冲床冲伤左手三个半指头，后被同事送往中医院治疗，出院后，刘向劳动局提出工伤认定申请，经劳动局调查取证，同年9月14日劳动局对刘作出诸劳社工定字()38号工伤认定书，认定刘因工受伤，配件厂为事故单位。配件厂对此不服，遂诉至**人民法院，经法院审理后，维持了劳动局对刘作出的工伤认定书，后配件厂不服**...
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