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施工劳动合同(10篇)

时间:2023-05-06 02:33:46 思想汇报 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的施工劳动合同(10篇),供大家参考。

施工劳动合同(10篇)

施工劳动合同(精选10篇)

施工劳动合同 篇1

  用人单位:_________________________

  职工姓名:_________________________

  甲方(用人单位)名称:_____________

  地址:_____________________________

  法定代表人(委托代理人):_________

  乙方(劳动者)姓名:_______________

  性别:_____________________________

  出生年月日:_______________________

  民族:_____________________________

  文化程度:_________________________

  籍贯:_____________________________

  身份:农业人口;
非农业人口

  身份证号码:_______________________

  现在住址:_________________________

  甲方因生产(工作)需要,招(雇)乙方为本企业职工。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》《私营企业劳动管理暂行规定》和有关劳动法规,甲乙双方在自愿基础上,经平等协商,同意签订本劳动合同。

  第一条合同期限

  本合同期从_____年___月___日起至______年____月___日止,共年。其中试用期从_____年___月____日起至______年___月___日止,共___个月。

  第二条生产(工作)任务

  甲方安排乙方从事_____________工作。

  乙方同意按甲方生产(工作)需要,在______岗位,承担______任务,担任______工种。

  乙方应完成岗位所规定的数量指标和质量指标:

  第三条劳动(工作)安全、卫生条件.

  1.甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准,采取劳动保护措施,改善劳动条件,建立安全生产规章制度,保证安全生产和职工健康。

  2.甲方应根据国家有关规定,给乙方发放劳动保护用品:_____________________,保健食品费:______________元。

  3.甲方应对乙方进行安全教育和技术培训,乙方从事特种作业的,必须经专业训练,并经劳动行政部门考核合格发证后,持证上岗操作。

  4.甲方应对从事有毒有害工作的乙方定期体检。

  5.甲方不得安排未成年工(16-18周岁)担任不宜从事的工种。

  6.甲方应定期对生产场所、危险设施进行安全检查,消除事故隐患,纠正违章。

  第四条劳动管理

  1.甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定,并根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。

  2.甲方有监督乙方遵章守纪、安全生产、职业道德及生产任务完成情况的权利。

  3.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

  第五条工作时间和劳动报酬

  1.甲方应实行每日不超过八小时、平均每周不超过四十四小时工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人和工会同意,并发给乙方加班工资...

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