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养老院护理工作年终总结(4篇)

时间:2023-06-09 09:18:10 辞职报告 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的养老院护理工作年终总结(4篇),供大家参考。

养老院护理工作年终总结(4篇)

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

养老院护理工作年终总结篇一

一、加强自身建设,不断提高综合素质

洋河新城成立以后,新城党工委、管委会非常重视五保事业,在重阳节期间,党工委、管委会全体领导带着礼品到分散供养的五保户家中进行慰问,同时也带着礼品到敬老院慰问集中供养的五保老人,中午新城全体领导和敬老院全体五保老人共进午餐,欢聚一堂。新城领导对五保事业的重视和关心,使我院干部职工思想、行为等方面受到洗礼,极大地激发了我们抓好五保工作的信心和决心,使我们的思想得到进一步升华,服务意识进一步增强。认真学习各项规章制度,提高管理水平,努力使敬老院形成老人间团结友善、互帮互助良好氛围,形成干部职工以'五保老人“为本,一切为了五保老人的共识。

二、建立完善制度,强化规范管理

在加大软硬件投入的同时,更加注重制度建设,努力实现人性化管理。一是健全各项规章制度。坚持做到以人为本,以制管院。在广泛征求供养对象基础上,制定了院长责任制、管理人员岗位职责、值班制度、炊事员岗位职责、敬老院老人管理规定、食堂管理制度、财务、卫生、医疗等一系列制度,定期组织院民学习讨论,促使各项制度不断健全完善;二是强化院务管理老人作用。为确保院内规范有序运作,实行民主管理,文明办院,挑选2名五保老人参与管理,负责敬老院日常事务管理和参与重大事项决定,同时负有监督院长及管理人员工作职能,并定期检查各项规章制度落实情况。三是加强服务人员素质教育。坚持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。平时每星期二召开例会组织学习业务知识,商量研究布置本周工作,解决存在问题。针对院内供养老人热点、难点问题,经常展开讨论,商量对策,在学习探讨中提高服务能力。为强化服务意识,优化服务质量,增强责任感与事业心奠定坚实基础。

三、优化服务内容,全力营造温馨和谐环境

为改善五保老人生活环境,提高生活质量,敬老院始终把服务工作放在首位。一是加大硬件设施投入。修善了老人住宿楼,进一步完善附属设施。宽敞明亮的老年活动室投入使用,室内配备了电视、棋牌桌、桌椅;二是做好环境卫生保洁和美化,通过强化灭蝇为重点的除'四害“和栽花种草,打整卫生死角,每周一上午、星期五下午进行卫生大扫除行成制度,院内环境得到进一步整洁和美化;三是竭力服务老人生活起居。千方百计满足老人的愿望,全力做好老人服务工作。根据老人特点,在食谱方面做到晕素搭配,定期买给老人洗漱用品和为他们理发,对患有疾病的老人,专门...

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