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劳动合同最新范本(17篇)

时间:2023-05-05 02:15:10 辞职报告 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的劳动合同最新范本(17篇),供大家参考。

劳动合同最新范本(17篇)

劳动合同最新范本(通用17篇)

劳动合同最新范本 篇1

  甲方(用人单位):

  甲方地址:

  乙方(劳动者):
性别:

  身份证号码:

  邮政编码:

  通讯住址:

  联系电话:

  为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规、政策的规定,及甲方依法制定的规章制度、发文通知、《员工手册》等的规定,经平等协商达成一致,自愿签订本劳动合同,共同遵守以下条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 甲乙双方选择以下第 种形式作为本劳动合同期限:

  (一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日为止。

  (二)无固定期限:自 年 月 日起至本合同约定的终止条件出现时为止。试用期为 个月,自 年 月 日起至 年 月 日为止。

  二、工作内容和工作地点

  第二条 双方同意以下条款内容为工作内容:

  (一)甲方聘用乙方主要从事 岗位(工种)的工作;

  (二)甲方可以根据工作需要和乙方的工作能力或工作表现,单方调整乙方的工作岗位;

  (三)甲方有权根据工作需要安排乙方完成某些临时性工作;

  (四)乙方同意上述工作岗位的安排或调整,应当按照岗位职责的要求按时、按质、按量完成工作任务。

  第三条 甲方的公司生产经营场所及乙方的工作地点范围为四川省范围内,甲方安排乙方出差的除外。

  三、工作时间和休息休假

  第四条 工作时间

  (一)甲方安排乙方执行以下第 种工时制度。

  1、实行标准工时工作制。乙方每日工作时间为 小时,每周工作 天。

  2、实行综合计算工时工作制。乙方所在岗位实行以(请在所对应的“□”中打“√”)□年、□半年、□季度、□月度为周期的综合计算工时工作制。

  3、实行不定时工作制与销售任务挂钩。乙方所在岗位实行不定时工作制,同时与乙方完成的销售任务挂钩,原则上乙方每天必须打卡上下班,但出差期间例外;具体工作时间的起止由甲方规定或乙方自主确定,但乙方必须完成甲方规定的每月销售任务。

  (二)根据甲方企业所从事行业的特点,甲方需要安排乙方延长工作时间或节假日加班的,乙方应服从甲方统一安排,甲方按规定安排补休或支付加班工资。乙方主动加班须按照规章制度规定的程序报批,否则不视为加班。若属于乙方必须完成的每月销售任务而超时工作或在工作时间外完成销售任务的不属于加班,甲方也不安排补休或支付加班工资。

  第五条 乙方在合同期内享有国家规定的、结合甲方实际情况安排的各项休息、休假的权利。

  四、劳动报酬

  第六条 甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资,乙方同意甲方按银行转账或者现金方式支付工资。

  第七条 甲方依法制定工资分配...

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